Réaction de la Fédération de l’Éducation de la CNT-SO suite aux annonces de réouverture des crèches, écoles, collèges et lycées le 11 mai.

- Les conditions sanitaires dans les différentes académies et donc les risques encourus en cas d’ouvertures prématurées. Il est hors de questions de risquer une seconde vague de contamination !
- La variété des publics et la taille des établissements à rouvrir : difficultés pour les plus jeunes de respecter toute la journée les gestes-barrière (en particulier en crèche et maternelle), risques quant à la réouverture des établissements accueillant plus de 100 personnes. Cela doit aussi remettre en avant la question de la réduction des effectifs par classe, de la maternelle à l’université, et donc de la création de nouveaux postes !
- Il faut absolument tenir compte des collègues les plus âgé.e.s, les plus fragiles face au virus ; on remarque parmi les salarié.e.s en activité décédé.e.s de nombreux quinquagénaires ou proches de la retraite. Cela doit évidemment faire écho à la réforme des retraites qui prévoyait de nous faire travailler plus longtemps : cette crise nous montre bien que nous ne devons pas perdre notre vie à la gagner !
- L'état matériel des établissements notamment d'un point de vue sanitaire. On sait que l'accès aux toilettes et l'hygiène sont actuellement des points noirs dans nos établissements.
- La désinfection régulière des locaux et la certitude d’une mise à disposition du matériel de protection (gel, masques, gants…). Cela nécessite en amont une protection des agents préposé.e.s à cette fonction. Ces premières mesures ne devront pas faire oublier la remise aux normes des sanitaires d’un grand nombre d’établissements et plus généralement de la vétusté de nombreuses écoles (exemple marseillais).
- Une rentrée progressive qui assure la sécurité de tous et toutes, cet aménagement devra s’élaborer avec les représentant.e.s des personnels.
- Le dépistage systématique des personnels et des élèves
- Maintien de la possibilité d'arrêt pour garde d'enfants de plein droit pour tous.tes les salarié.e.s
- Le rétablissement d’une véritable médecine du travail de prévention dans l’éducation
- Un grand plan de relance des services publics en particulier dans la santé, l’éducation et l’aide aux personnes âgées. Gel des suppressions de postes, remise en place d’une réelle politique d’éducation prioritaire ! Il faut absolument revenir sur l’ensemble des reculs de ces dernières années : redonner des moyens doit permettre d’embaucher des personnels pour réduire des effectifs, augmenter les salaires et dégeler le point d’indice, retrait immédiat des contre-reformes : retraites, fonction publique, assurance chômage.